Audience d’appel: l’Avocat Général plaide la confirmation du Plan de Sauvegarde Accéléré d’ALTICE
Lors de l’audience d’appel consacrée au Plan de Sauvegarde Accéléré (PSA) du groupe Altice, l’Avocat Général a pris la parole pour défendre la validité du dispositif mis en place afin de redresser la situation financière du groupe, propriétaire de SFR. Rappelant le contexte, il a souligné qu’Altice avait racheté SFR « à un prix important », avant de se […]
Altice : pendant que les capitaines s’affrontent, qui protège l’équipage ?
Les fondateurs d’Altice, Patrick DRAHI et Armando PEREIRA, autrefois alliés inséparables, s’affrontent aujourd’hui comme deux héritiers déchirés autour des « joyaux de la couronne » de leur Empire. Pereira, accusé de corruption mais désormais libre, revendique sa part des trésors vendus (Les Médias, Ultra Edge, La Poste Mobile, bientôt INFRACOS et des participations de prestige) qu’il estime avoir contribué […]
Surendettement, rachat éventuel : à SFR, comment protéger les salariés des transformations à venir ?
Mi-octobre, Bouygues Telecom, Iliad – maison mère de l’opérateur Free – et Orange avaient déposé une offre de 17 milliards d’euros, en vue d’acquérir et de se partager la plupart des actifs de l’opérateur SFR. Une proposition rejetée, mais qui inquiète légitimement les salariés de SFR. Le géant français des télécommunications est notamment sous le […]
Avenir de SFR : la Direction reste floue, la CFTC exige des garanties
Compte-rendu Réunion du vendredi 18 octobre avec Arthur DREYFUSS et Mathieu COCQ À la demande de la CFTC, une réunion s’est tenue le vendredi 18 octobre 2025 avec Arthur DREYFUSS (PDG d’Altice France) et Mathieu COCQ (PDG de SFR) pour faire toute la transparence sur les dernières évolutions concernant l’avenir de notre Entreprise. La Direction a confirmé […]
Offre rejetée, avenir à clarifier : la CFTC demande des garanties pour les salariés
Un communiqué de presse est tombé en soirée, le 14 octobre 2025, annonçant une offre conjointe non engageante pour l’acquisition d’une grande partie des activités d’Altice en France, pour un montant de 17 milliards d’euros. Cette offre, promise avant la mi-octobre, a été effectivement déposée le 14 octobre par le consortium des trois autres […]
Patrick Drahi peut respirer pendant que les salariés retiennent leur souffle
En février, Patrick Drahi a conclu un accord avec ses créanciers pour restructurer la dette colossale de 24 milliards d’euros du groupe. Quel est cet accord ? Il consiste en un transfert de 45 % des parts du Groupe en échange de l’abandon de 8,6 milliards d’euros de dette, ainsi qu’un rééchelonnement des 15,5 […]
Dettes, ventes, menaces : Stop aux mépris des salariés !
Depuis plusieurs semaines, la presse économique (Bloomberg, L’Agefi, La Tribune) multiplie les révélations inquiétantes sur l’avenir de SFR. Toutes vont dans le même sens : Patrick Drahi, propriétaire d’Altice, est sous pression de ses créanciers et doit envisager des cessions rapides. La branche SFR Business, qui fournit aux Entreprises de téléphonie, Cloud et Cybersécurité, […]
Le 18 septembre pour la justice sociale !
RDV Jeudi 18 septembre 2025 à 13h30 (départ de la manifestation à 14h00) >> RDV Angle du Boulevard Bourdon et de la rue de la Cerisaie – https://maps.app.goo.gl/q4v8k9wvQ7dwBkTU7 La CFTC est fermement opposée à la violence des mesures budgétaires envisagées par le Gouvernement. Malgré la chute du gouvernement le 8 septembre et la nomination d’un […]
Plan de Sauvegarde Accéléré : la Cour d’Appel confirme l’exécution provisoire
Le 11 septembre 2025, la Cour d’Appel de Paris a rejeté la demande en référé du CSEC de l’UES SFR visant à suspendre l’exécution provisoire du Plan de Sauvegarde Accéléré arrêté le 4 août 2025. Cette décision s’inscrit dans le cadre de la restructuration financière du Groupe Altice France, dont font parties les entités (SFR […]
Ce qui change au 1er septembre 2025
La rentrée, ce n’est pas seulement des cartables et des bonnes résolutions. A partir du 1er septembre 2025, plusieurs augmentations et autres nouveautés réglementaires viendront modifier votre quotidien professionnel, mais pas que ! Si vous avez débranché durant l’été, on vous fait le récapitulatif de tous les changements à venir. La retraite progressive possible dès […]
Retraite progressive, et si vous étiez (presque) en retraite dès 60 ans ?
La retraite progressive permet de réduire son activité professionnelle (de 40 à 80 % d’un temps plein), tout en percevant une partie de sa retraite. Pendant cette période Ce dispositif vise à assurer une transition en douceur vers la retraite, en favorisant le maintien dans l’emploi des seniors tout en transmettant les compétences dans l’entreprise. Ce qui […]